喝了一杯茶,他想看看芯片制造技术的核心设备:光刻机。
目前市场上,有两种主流光刻机,一个是duv光刻机,另一个是euv光刻机。duv是深紫外线(deepuvioletlithography),euv是极深紫外线(extreuvioletlithography)。
从制程范围来看,duv基本上只能做到25nintel凭借双工作台的模式做到了10n但是却无法达到10n下。
只有euv能满足10n下的晶圆制造,并且还可以向5n3n续延伸。
这个线宽其实就是跟光的线宽有关系,比如可见光的g线,那就是436n如果用来刻蚀,线路肯定很宽。
可以简单地认为,光刻机的光系统其实就是一支画笔,不同的光代表不同粗细大小的笔芯,越细的笔(光)能够画越细越复杂的画。
duv就是彩笔,euv就是中性笔,中性笔画的线条比较细,比较好用。
这么理解,也好理解光刻机到底如何刻蚀电路图了。
当前,国外品牌光刻机主要以荷蓝asml,岛国nikon和on三大品牌为主。
euv的价格是1—3亿美金/台,duv的价格为2000万—5000万美金/台不等。
目前先进的光刻系统就是euv光刻机,如果沐阳打算走euv光刻机路线,必然绕不开别人的技术专利保护范围。
因此,他只能寻找另外光种的光刻机,同时要考虑到光的分辨率、对准精度、方式、光源波长、光强均匀性、生产效率等指标。
就说分辨率,如果制作出来的电路图模糊不清,那芯片肯定不好。
光刻机其它的指标,也可以比喻成画笔的性能就行了。
并不是说,沐阳不能搞光刻机了,只是说,再搞duv和euv光刻机,绕不开以上三家企业的技术专利保护范围。
所以,他只能另辟蹊径。
很久之前,沐阳就想到过电子束光刻机。
原本,再过几年,漂亮国的一个实验室研发出一套名为zylitho1的光刻系统,基于stm扫描隧道显微镜,使用的是ebl(e-beaithography)电子束光刻方式,制造出了0.7n宽的芯片,只是没法实现批量生产,或者成本高过。
沐阳相信,如果是技术成熟的电子束光刻机,线宽比0.7n小。
他在系统商店普通货架上默念「电子束光刻机」,很快,出几款相关技术。
沐阳选择适合自己公司的一款技术:ebl01
技术参数:
1.最小线宽:小于1nbr/>
2.加速电压:5—500kv
3.电子束直径:小于0.5nbr/>
4.套刻精度:1nan+0.20)
5.拼接精度:1nan+0.20)
6.加工晶圆尺寸:4—18英寸
7.描电镜分辨率:小于0.2nbr/>
主要特点:
1.采用超高亮度和超高稳定性的tfe电子枪;
2.出色的电子束偏转控制技术;
3.采用场尺寸调制技术,电子束定位分辨率可达0.0002n
4.采用轴对称图形书写技术,图形偏角分辨率可达0.002ad;
5.应用领域广泛,如
微纳器件加工,研究用掩膜制造,纳米加工(例如单电子器件、量子器件制作等),高频电子器件中的混合光刻,图形线宽和图形位移测量等。
…......
需要成就点:300点!
....
沐阳大概看了下简介,光从技术参数上就看出它的先进性。
还有更加先进的光刻机,但是,以星海集团目前的条件,买了也造不出来,而且需要的成就点非常多。
这个ebl01号称可以制造1n下的芯片,但量产成本会比较高。
因此,当前的情况,星海集团可以从7n片工艺开始,可以保证在2018年之前保持在世界第一地位。
等竞争对手可以批量搞7n片了,星海集团再推出5n3n片。
有些设备应用,也用不着这么高端的芯片,28n片工艺足够,也是未来十年内的主流。
只是说,沐阳不打算玩什么中低端芯片。
另外,沐阳打算弄一些小于1n芯片,用于制造量子计算机和超算,这类芯片他打算自用。
接下来,沐阳确认购买ebl01技术。
十几分钟后,沐阳把ebl01技术吸收完毕。
他感觉自己对光刻机有了更深入的了解,如今就是实实在在的芯片制造顶尖专家。
买了光刻机的技术,沐阳还得购买芯片设计技术、芯片设计相关软件和相关设备。
这个芯片设计软件,他就不打算自己研发了,他在芯片软件设计这一块是弱点,靠自己研究不知道得花多长时间。
而且,目前公司形势严峻,一旦漂亮国知道自己公司在搞芯片了,会对星海集团搞各种限制。
沐阳现在赶时间,同时还有更多更重要的事情需要他亲自处理。
于是,他又花了400点成就点。
这一晚,沐阳就花了700点成就点,还是有些心疼。
等吸收完新技术后,沐阳实在有些发困了,回床休息。
翌日,沐阳是被宋雪露吧嗒一下脸蛋睡醒的。
「孩子他爸,生日快乐。」
「谢谢,有你真好。」
沐阳睁开朦胧的双眼,揽过妻子的纤腰。
他老婆跟他同年出生,只比他小几个月。
系统8级时,商店有驻颜、延迟衰老类的医药技术,沐阳希望在二十年内研发出来,能够用在老婆身上。
「我看你挺疲惫的,昨晚几点睡的?」
「好像凌晨三点多了吧。」
「这么晚呀,又有什么烦恼?」
「不是烦恼,就是突然想到一些灵感,就起来记录一下。「沐阳揉一揉老婆的秀发道。
「哦,现在才七点多,你继续睡一会吧。」
沐阳点头,继续补觉,直到九点才起床。
今天他生日,也没搞什么庆祝仪式,他不太喜欢搞这一套,现在家里不缺钱,吃喝都是最好的,每天过得跟过节一样。
吃过早餐,陪了一会孩子。
现在孩子已经会喊他爸爸了,只是发音不够清晰。
他对几个照看孩子的婴儿师和佣人检测了一下忠诚度。
忠诚度并不是瞄一眼就能测试出来,大概需要几秒钟时间,而且被检测人员在沐阳几米范围内。
….被检测的人员,头顶冒出一个拳头大小的数值,超过70的数值都是绿色,值越高,颜色越深。
最终,他们的忠诚度都在80—85之间,这也让沐阳放心了些,他最怕某个佣人对他的孩子不怀好意。
然
后,沐阳再检测自己的保镖,发现忠诚度就高了许多,都在88以上。
保镖追随自己的时间长,跟自己关系好,沐阳对他们也好,忠诚度高一些也属正常。
同时,沐阳发现,他检测十个人之后,他发现自己系统金钱竟然少了一千万。
检测一个人的忠诚度就花一百万系统金钱?
如果只是这样的话,沐阳还能接受,只是,如果不是公司重要骨干和重要人员,那真的没必要进行检测了。
他是随随便便赚到一百万元,但却不容易刷到一百万系统金钱,说不定这系统金钱在未来有更大用处呢。
对于家人,沐阳不想检测什么忠诚度,也没有想过。
如果有那个想法,说明已经不信任家人了。
第二天,公司正常上班。
沐阳借新的一年开个中高层管理层碰头会,其实就是想检测所有中高管理层的忠诚度,最终发现都在80到90之间,像周晨和张萧峰对他的忠诚度都达到了90。
管理层不存在间谍,沐阳没有之前的担忧了。
一般情况,沐阳都不用再去开什么会了,现在都由集团总裁周晨来负责公司大小事务,如今更加放心了。
沐阳检测完管理层的忠诚度后,在各技术部和实验室走一圈,针对重要部门的核心人员进行检测,发现大多员工忠诚度在70到85之间。
这一轮检测,沐阳还真发现了两个异常数值,两个都是高级软件工程师,忠诚度值分别是17和19,头顶的忠诚值颜色变成红色,都是在工业软件部门,进公司不到一年时间。
其它部门的技术不好愉,但软件类核心代码,那真是的好偷多了,只不过,公司针对这一类核心技术保护得很好,别说一般员工,就连工业软件的管理层都难接触到。
沐阳记下对方名字后,回到办公室,找来人事总监赖春琴,她在去年由人事经理提升到总监级别。
等赖春琴到他办公室后,沐阳把一张纸条递给她,严肃地说:「赖总,帮我认真查一下这两个人的背景和来历,注意动静。」
「董事长,你怀疑他们是间谍?「虽然赖春琴是第一次听董事长这么交代,但她做为人事总监,负责人员招聘,警惕性很高,不少间谋想混进星海集团,她也是跟下属这样提醒。
沐阳脸色郑重,随意找一个借口:「是的,你说的没错,间谍的可能性比较高,如果真是,危害性比较高。
让保安部检查一下两个人的历史,如果发现真有对公司不利的举动,已经违法的话,那就报警;
如果没有,想办法辞掉,也不用调到非核心部门,我们没有心思跟他们玩猫抓老鼠游戏,谁知道他们哪一天搞大破坏。」
….「好的。」
赖春琴点头,也没问董事长是如何发现的,谁告诉他,这不是她应该问的。
她离开后,就让人事经理方雪认真调查两人的情况。
公司的办公室和实验室都安装有高清摄像头,不算是侵犯员工的隐私权。
还有沐阳设计的员工行为数据分析软件,可以直接锁定某个人员的,一般情况下,都不会动用这个,只有人事部的管理层和高层知道这个玩意,尚未在保安部开放。
每个员工都录过人脸识别,所以这个软件才具备锁定功能。
只用了半天时间审查,结果就出来了。
查背景,的确没查出什么。
但查看时,发现两人的行踪,特别是晚上加班后的行踪,有些鬼鬼祟祟。
公司也不能无缘无故辞退员工,但赔偿到位,员工也没法说什么。
1月3号上午,被查的一名高级软件工程师陈一方来找人事部找人事经理质问:
「为什么辞退我,我又没有犯什么错,每天兢兢业业工作。」
「不好意思,这是上面的决定,公司会赔偿你的损失。」人事经理方雪很抱歉说道,没有证据的事,她也不好说出来。赖总把这件事交给她处理,只能做到这一步了。
另一位员工,反倒是没说什么,直接同意了,估计是知道原因了,星海集团不想撕破脸,暂时没找到证据而已。
「我不要什么赔偿,我只想留在公司继续做下去。」
「陈一方,其实大家没必要耗下去,我虽然不知道是什么原因,但肯定是有原因的,星海集团不会无缘无故辞退员工,你先回去考虑一下吧。」
陈一方听到这话,只好气呼呼离开人事部,请假半天时间。
他离开星海集团的范围,打了一个隐秘电话。
「你的行动被发现了?」
「应该没有,我到星海集团接近一年时间,根本没有做出什么行动,如果没有把握,我不会轻易动手的。星海集团的技术保密做得非常好,ad软件的核心代码,别说是专家,就连技术经理,都难以接触到,听说是沐阳亲自编写的。」
「那么大的工作量,沐阳不太可能亲自编写,有可能他有另外的技术团队,只是你们不知道而已。既然怀疑到你了,而没有说明原因,说明星海集团没有找到证据,你留下来也没用了,回来吧,公司需要你。」
陈一方知道老板不相信沐阳的神奇,也不想过多地解释,思索了一会,叹了口气:「好的。」
如果是正常情况,星海集团给的待遇真的非常好,他是不想离开的,而且元旦过后,公司正式给员工发放海外悍马公司的股权激励。
但是,有些事情,并不是钱能够讲得通的。
如果他背叛他的老板,他和家人的下场估计会很惨,这是他不愿意尝试的。
当天下午,他再次找人事经理方雪,同意离职,第二天就搬离星海集团。
沐阳再次收到赖春琴的汇报时,郑重说了一句:「嗯,知道了。」
虽然被开除的两人只是两个小人物,但沐阳也不得不重视起来,毕竞一粒老鼠屎,就能搞脏一锅汤。
升级后的沐阳非常繁忙,有很多计划执行,而且元旦过后,离今年春节很近了,1月30日就是除夕,公司计划1月24日正式放年假,他的事情也多了一些。
今年还是按照去年一样,年会和年夜饭都在同一天召开,在公司篮球场举办年会。
芯片制造的设备研发周期会比较长,ebl电子束光刻机的设备是复杂,但难度不在结构性的复杂,而是很多零部件很难在市场上找到匹配的,只能向厂商定制,另一方面,由于生产量不大,厂商并不多,可能全球就只有一家生产某个零部件,对方不一定卖给星海集团,最难的就在这里。
如果定制弄不到,那只能自己研发生产,会拉长整个研发周期。
沐阳一翻思索,芯片是公司的重中之重,也关系到未来智能化的布局。wWW.ΧìǔΜЬ.CǒΜ
只要是不容易采购的进口零部件,公司还是想办法自主研发生产,不能被老外卡脖子。
先搞电子束光刻机,等进展差不多了,再搞芯片设计,一步一步来。
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可对于孑然一身的路遥来讲,却是无人问津的等死之地。
他是癌症晚期,靠着意志力撑到现在,但也只是多受几天罪罢了。
此刻,路遥躺在病床上,怔怔望着床头柜上的水杯,想喝口水。
可他拼尽全力却无法让身体离开病床。剧痛和衰弱,让这原本无比简单的事情成了奢望。
这时,一道幸灾乐祸的声音响起:“表哥~你真是狼狈呢。连喝口水都得指望别人施舍。”
一位英俊的年轻男子悠闲坐在病床前,翘着二郎腿,眼睛笑成一道缝。
“你求求我,我给你喝口水如何?”
路遥面无表情,一言不发。自从失去了自理能力,一帮亲戚的嘴脸已经见多了,不差这一个。
男子起身,将水杯拿在手里递过来,“表哥别生气,我开玩笑的,你对我这么好,喂你口水还是能办到的。”
说完话,他将水杯里的水,缓缓倒在路遥苍白消瘦的脸上。
被呛到,路遥无力的咳嗽几声,好在少量的水流过嗓子,让他有了几丝说话的力气:
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“张鑫,为什么?我从未得罪过你。你去星盟国留学,还是我资助的!”
张鑫将水杯放下,不紧不慢的说:“谁让你这么古板呢,只是运点感冒药罢了,又不犯法,你非得千方百计的拦着。”
路遥脸上闪过一丝了然之色,道:“张鑫你这垃圾,狗改不了吃屎。将感冒药运到国外提炼毒品……咳咳……”
张鑫理了下领带,笑道:“你别血口喷人啊,我可是国际知名企业家。这次回国,‘省招商引资局’还打电话欢迎我呢~”
路遥叹了口气,现在的自己什么都做不了,索性闭上眼睛不再说话,安静等待死亡的到来。
但张鑫却不想让眼前饱受病痛折磨、即将离世的表兄走好。他附身靠近,悄悄说道:琇書蛧
“表哥啊~其实呢,我这次回国主要就是见你一面,告诉你一声——你的癌,是我弄出来的~”
路遥陡然挣开眼,“你说什么!”
张鑫笑眯眯的掏出个铅盒打开,里面是件古怪的三角形饰物,仅有巴掌大小,中间是只眼睛似的图案,一看就很有年代感。
“眼熟吧?这是我亲手送你的,货真价实的古董。我在里面掺了点放射性物质,长期接触就会变成你现在这副鬼样子。”
路遥马上认出来,这是自己很喜欢的一件古物,天天摆在书桌上,时不时的把玩,没想到却是要人命的东西!
他伸出枯枝似的手臂,死死的抓住眼前人的胳膊!“你……”
“别激动~表哥,我西装很贵的。”张鑫轻松拿掉路遥的手,小心的捏起铅盒,将放射性饰物塞进他怀里。
“我赶飞机,得先走一步。你好好留着这个当做纪念吧,有机会再去你的坟头蹦迪~”
说完话,张鑫从容起身离开。临走前,还回头俏皮的眨眨眼。他原本就男生女相,此时的神态动作居然有些娇媚。
保镖很有眼力劲,赶紧打开病房门。同时用无线耳麦联络同事,提前发动汽车。
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路遥只能无力的瘫在床上,浑身皆是钻心剜骨般的剧痛,还有无穷悔恨、不甘。
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但很快,剧痛渐渐消失,只剩麻木,路遥隐约听到过世的双亲在喊他。
就在路遥的身体越来越飘,即将失去意识时,胸口突然阵阵发烫,将他惊醒。
从怀中摸出那三角形饰物,发现这玩意变得滚烫无比,还在缓缓发光!
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